Programas de Entrenamiento

Entrenamientos de desarrollo personal y grupal, crecimiento y productividad para Equipos, Staff, Gerentes, y Empleados...

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Recursos

Entrenamiento para su staff para incrementar la motivación, relaciones personales, y la productividad.

Ambiente

Mejoramiento del ambiente de trabajo, las relaciones personales entre colegas, y las condiciones de trabajo

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Comunicación

Mejoramiento de la comunicación entre las personas, los grupos y los equipos!

Inversión

La inversión de los talleres y cursos, es rápidamente recuperable debido al incremento de la productividad.

Nivel 1

Para el desarrollo de las personas de la empresa en forma individual.

Nivel 2

Para crear equipos de trabajo

Nivel 3

Para hacer participe a la empresa con la sociedad

Programa:
Proyecto de Vida
Donde estamos?
Etapas de un Proyecto
Pensamiento Positivo
Trabajo en Equipo
Pasos para cambiar de – a +
– Enseñabilidad
– Comunicación
– Pensamientos y Sentimientos
– Deseos
– Declaraciones

Duración: 16 Horas

Requisitos:
Ganas de aprender

Compromisos:
Definir metas y objetivos como equipo y en forma individual.
Realizar ejercicios diarios.
Buscar Información.
Participar en cualquier evento que lo requiera.

Programa:
¿A quien escuchas?
Tu Zona de Comodidad
Mirar hacia el Futuro
Superando el Miedo
La Organización y las Influencias
Pasos para Preparar el viaje:
– Definir tu Destino.
– Planificación.
– Voluntad y Disciplina.
– Compromiso y Responsabilidad.
– ¿Qué Esperas?

Duración: 16 Horas

Requisitos:
Haber completado el Taller Crear Pensando
Tener experiencias de éxito basadas en las técnicas aprendidas.
Mantener y practicar los ejercicios aprendidos.
Estar conectado con las actividades de Tu Guía Positiva.

Compromisos:
Ayudar a otros.
Participar en cualquier evento que lo requiera.

Programa
Observación y Repetición
Experiencias
Superando tus viejos esquemas
Nuevas tendencias:
– Externalización.
– Optimización de funciones.
– Retos y Soluciones.
– Planeación y Programación.
– Aplicación practica.

Duración:
12 semanas de preparación.
3 dias de ejecución.

Requisitos:
Haber completado los niveles previos.
Tener experiencias de cambios importantes y de éxito.
Haber practicado y experimentado el cambio hacia una vida positiva a nivel personal y en su entorno.
Haber Participado en las actividades de Tu Guía Positiva.

Compromisos:
Participar en cualquier evento que lo requiera.
Elaborar y participar activamente

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Quienes lo acreditan?

En un universo de mas de 800 Ejecutivos que han recibido talleres: el 100% de personas

 

Lo Recomendaría

Lo Repetiría

Transmitiría la información a sus familiares

Superó sus expectativas

Qué es lo mas importante para su empresa?

Los Clientes, Proveedores, Productos, o las PERSONAS?

Un entrenamiento contíuo entrega información para incrementar la competitividad, contribute al éxito de la empresa, provee experiencias que aumentan el entendimiento entre las personas y el negocio, y ademas ayuda a los empleados a desarrollar sus carreras e incrementar sus oportunidades laborales.

 

A quien van dirigido los Talleres

Ofrecemos Talleres para empresas dirigidos a mejorar el ambiente de trabajo, la unión, la confianza y el trabajo en equipo, lo que se convierte en un incremento de la productividad.

Cual es el proposito de los Talleres?

El propósito fundamental de estos talleres es ayudar a las organizaciones y a sus integrantes, a adquirir nuevos patrones de pensamiento que permitan crear mejores lugares de trabajo y desarrollo tanto personal como grupal y llevarlos a un nivel superior del actual.

¿Están sus empleados comprometidos con las metas de la empresa?

Uno de los principales obstáculos que enfrentan las empresas, es ver a muchos empleados navegando por lados contrarios o desordenados en referencia a las metas y objetivos principales de la empresa. Algunas de ellas, porque no tienen sus metas bien definidas ya que la diaria rutina de crear flujo de caja para cubrir gastos y mantener activa a la empresa obstaculiza una visión global o futurista del verdadero sentido de la organización.

La alta motivación una vez que se logra el foco de atención en las metas, van a permitir un desarrollo global y permanente que finalmente lleve a la organización a un crecimiento interesante.
No debemos olvidar, que La entidad más importante en la organización el recurso humano, es decir, Las Personas que hacen que funcione y crezca … La actitud de “las personas” son las que proyectan y reflejan a la empresa hacia sus clientes, proveedores y a todo lo que la relacione en su negocio como si fuera el carácter de una persona.
“Si no hay personal motivado y trabajando para un mismo objetivo, no existe un negocio en crecimiento”.

Se puede motivar al Personal?

Aunque no existe una fórmula mágica para motivar al personal que no esté directamente relacionado con el dinero, como por ejemplo: comisiones, bonos, regalías, aguinaldo, etc. podemos mencionar uno de los aspectos centrales que se logran con el programa de talleres que ofrece TGP: y es simplemente que las personas se alinean en forma directa con las expectativas de la organización y se convierten en personas de confianza que entregan su esfuerzo y dedicación para que todos crezcan.
De esta manera podemos decir finalmente:
1. Que ambos queden alineados en sus expectativas.
2. Que se desarrolle una relación “ganar-ganar” de mayor confianza.
3. Que exista un incremento de la comunicación y la confianza entre todas las entidades involucradas.

Cuales son las condiciones para desarrollar Talleres en mi empresa?

Para lograr cambios permanentes en las organizaciones, recomendamos seguir el programa completo compuesto por 3 niveles.
Los Talleres son dictados en forma Presencial y deben cumplir con las siguientes condiciones:

– Los grupos son de máximo 100 participantes. Si el grupo completo supera esa cantidad, deberá dividirse en la cantidad de grupos que sean necesarios y disponer del mismo tiempo para cada uno.

– El valor total correspondiente al taller, se calculará según la cantidad de participantes y no incluye el valor del Hotel, comidas, traslados, etc. a menos que la empresa así nos lo solicite.
– La empresa designará el lugar mas apropiado para realizar el taller.

Existe un programa de Seguimiento posterior?

El seguimiento se refiere a la continuidad de la motivación, los valores y conceptos entregados en el taller puestos en práctica en en la vida diaria, asegurando un crecimiento a cada uno en cuanto a su nueva forma de ver y tratar los problemas, tratando siempre de ver el lado positivo de cada una de las situaciones que día a día van surgiendo.
Para que una persona logre cambios de actitud, deberá invertir al menos 30 minutos diariamente según el siguiente programa:

Email:
Es un servicio en el cual se distribuye a todos los participantes una vez a la semana un email con un articulo que habla sobre un tema que ayuda a vivir en positivo. Cada participante deberá hacer un resumen y agregar o comentar con sus propias experiencias según la información entregada.
Video Conferencias:
Se escogen temas educativos relacionados a los temas del taller para reforzar los conceptos. Así mismo, se podrán definir temas especiales para la empresa según sus requerimientos. El video es grabado con anterioridad y distribuido por ustedes mismos.
Radio Conferencias:
Son temas educativos y relacionados al taller que han sido transmitidos previamente por radio. Una vez a la semana se deberán escuchar en grupo y hacer resúmenes de los puntos mas importantes relacionados con sus propias experiencias.

Cual es el principio de los Talleres?

El principio que transmitimos a través de nuestros cursos es dirigir a los individuos a definir sus objetivos, deseos o el camino a seguir en sus vidas y empresas donde se desarrollan profesionalmente y a través de esta Guía Positiva, le entregamos las herramientas para así lograrlo en forma más dinámica, positiva y alegre, lo que incrementa el sentimiento y la emoción que finalmente se convierte en una vida con mayor plenitud, felicidad y desarrollo personal.

Muchas personas aprenden a través del sufrimiento y nosotros tratamos de mostrarles que el sufrimiento no es el único camino para aprender a ser mejores personas con nosotros mismos, nuestras familias y la comunidad en que nos desarrollamos.Así mismo, creemos que cada persona tiene derecho a:

– Obtener mayor conocimiento y superarse en todos los aspectos.
– Perseguir y obtener su felicidad.
– Ser Libre y alcanzar sus sueños, objetivos y deseos.
– Entender cómo utilizar su mente para crear y manifestar lo que elige en su vida.
– Aprender a elegir y saber como hacerlo.

DESEAMOS EXPRESAR NUESTROS DESEOS Y COMPARTIRLOS CON USTEDES:

EXTENDER

CRECER

UNIR

ESTABILIZAR

DESARROLLAR

CULTIVAR

LOGRAR

AYUDAR

APOYAR

YOU CAN DO IT!

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